współistnienie

Wyjaśniamy, czym jest współistnienie, pytanie, czy ludzie są z natury egoistyczni, czy wspierający oraz jakie są wytyczne współistnienia.

Koegzystencja to relacja ludzi z grupami społecznymi, które tworzą.

Czym jest współistnienie?

Współistnienie to fizyczne i pokojowe współistnienie jednostek lub grup, które muszą dzielić przestrzeń. Chodzi więc o życie wspólnego i harmonii, której poszukuje się w związku osoby że z jakiegoś powodu muszą dużo wydać pogoda razem.

Etymologia terminu odnosi się do łaciny, przedrostek „z„A słowo”doświadczenie', co oznacza akt istnienia. W ten sam sposób, w jaki pomylić lub porównywać Są to słowa, które zakładają przynajmniej istnienie więcej niż jednego bytu, który zastępuje inny lub ma jakiś związek, ponieważ do współistnienia potrzebna jest wielość ludzi.

Przez doświadczenie rozumie się ustawić działań, uczuć, zmartwień, wartości i idee, które stanowią istotę istota ludzka. Kiedy połączy się te dwa słowa, osiągnięta zostanie relacja ludzi z grupami społecznymi, które tworzą, w ramach, w których nieuchronnie pojawią się sprzeczności lub napięcia.

Medycyna, psychologia i socjologia uważają, że dobre współistnienie jest podstawowym czynnikiem dobrego zdrowia emocjonalnego, ale także uczciwość fizyka ludzi.

Psychologia jest odpowiedzialna za określenie zaburzeń współistnienia, które mogą mieć jednostki i pomaga je rozwiązać, próbując zinterpretować, czy istnieje jakakolwiek wewnętrzna przyczyna, która prowadzi do takiej sytuacji.

Czy człowiek z natury jest samolubny czy wspierający?

Thomas Hobbes wyszedł z założenia, że ​​ludzie są z natury samolubni.

Pierwsza sprzeczność z pewnością pojawi się, gdy zostanie zadane pytanie w tytule tego rozdziału.

  • Filozof Thomas Hobbes, gdy postulował, jak powinni się zachowywać ludzie i ludzie Państwo, wyszedł z założenia, że ​​ludzie są z natury samolubny.
  • Inni myśliciele, tacy jak Robert Sussman, twierdzą, że gatunek ludzki jest z natury wspierający i współpracujący oraz może być samolubny w zależności od obranej ścieżki osobistej i kulturowej.

Poza stanowiskami filozoficznymi, prawie wszystkie sposoby, w jakie ludzie zorganizowali się na przestrzeni czasu zawierać, z różnymi niuansami, te dwa pojęcia, ponieważ żyjemy łącząc ambicje i zainteresowanie jednostki z potrzebami i dążeniami do zbiorowych osiągnięć.

Ta delikatna równowaga powstaje jako produkt wielu wzorów, które są przekazywane z pokolenia na pokolenie. Koegzystencja ludzi musi być dostosowana do tych wytycznych.

Wytyczne dotyczące współistnienia

Jest wiele obszarów, w których ludzie muszą żyć razem (prace, szkoły, przestrzenie publiczne, dzielnice, budynki, grupy przyjaciół, rodziny), dlatego ważne jest ustalenie odpowiednich standardów i kodeksów postępowania, które zapewnią dobre współistnienie.

Zobaczmy niektóre z wytycznych dotyczących współistnienia, które są zwykle stosowane:

  • Odpowiedzialność. Te, które wynikają z poczucia odpowiedzialności, wśród których są harmonogramy spotkań i kompromisy które są przypisane, do wykonywania funkcji i wskazówek dotyczących zachowania, których należy przestrzegać.
  • Szanuję. Te, które mają do czynienia z szacunkiem, takie jak akceptowanie punktów widzenia innych, niedyskryminowanie i próba ich zrozumienia i posiadania cierpliwość do innych.
  • Uczciwość. Te związane z uczciwością, np. branie odpowiedzialności za własne błędy.
  • Solidarność. Solidarność, czyli współdziałanie z opieką nad miejscem, integrowanie nowych ludzi, którzy przybywają, pomoc nie czekając na nagrodę i orędowanie za porozumieniem się w decyzjach, które muszą być podejmowane między wszystkimi.
!-- GDPR -->