minimalne wynagrodzenie

Wyjaśniamy, czym jest płaca minimalna i mechanizmy jej obliczania. Również lista płac minimalnych z różnych krajów.

Idea płacy minimalnej była wytworem długiej historii walki związkowej.

Jaka jest płaca minimalna?

Płaca minimalna, płaca minimalna lub płaca minimalna jest znana jako minimalna kwota pieniędzy, którą dana osoba musi zebrać każdego miesiąca. pracownik, zgodnie z prawem obowiązującym w Twoim kraju, obliczany na podstawie relacji między kwotą pieniędzy a liczbą przepracowanych godzin.

Teoretycznie płaca minimalna odpowiada również minimalnej kwocie pieniędzy, którą formalny pracownik musi otrzymywać każdego miesiąca, aby pokryć swoje wydatki podstawowe dobra wspólne i podaj swoje rodzina minimalnych warunków fizycznych, społecznych i kulturowych niezbędnych do godnego życia.

Te ostatnie jednak mogą nie być spełnione w okresach kryzys, ponieważ płaca minimalna jest podatna na inflację, dewaluację i utratę siła nabywcza lokalnej waluty. Aby zrekompensować ten trend, zwykle aktualizuje się informacje co najmniej raz w roku. wynagrodzenie, które przyjmują płacę minimalną jako bazową kwotę referencyjną dla podwyżki.

Idea płacy minimalnej była wytworem długiej historii walki związkowej i klasy pracujące, i został po raz pierwszy zastosowany w Australii i Nowej Zelandii pod koniec XIX wieku, kiedy Stan: schorzenie uchwaliła ustawę o pracodawcach i pracownikach w 1890 r.

Od tego czasu obrona płacy minimalnej i jej okresowe aktualizowanie jest jednym z najczęstszych celów walki robotników, ponieważ powinna umożliwiać im dostęp do godnych warunków mieszkaniowych, miesięcznego koszyka podstawowych produktów spożywczych, dostępu do komunikacji miejskiej i szkoły. zaopatrzenie dla twoich dzieci.

Środek ten, wraz ze skróceniem dnia pracy do maksymalnie 8 godzin i maksymalnie 40 godzin tygodniowo, jest częścią korzyści dla poprawy standardu życia światowej klasy robotniczej.

Jak ustalana jest płaca minimalna?

Państwo może ustalić minimalną stawkę płacy dla całego kraju.

Płaca minimalna jest wynikiem obliczeń dokonanych przez państwo z uwzględnieniem różnych czynników i zmiennych, często zgodnie z związki z pracownicy oraz inne formy kształcenia zawodowego lub organizacji.

W niektórych krajach odpowiedzialne są za to agencje, jak w przypadku Meksyku, którego prawo pracy określa istnienie Krajowej Komisji Płac Minimalnych (Conasami); lub Argentyny, z Krajową Radą Zatrudnienia, Wydajność oraz minimalne wynagrodzenie na życie i wynagrodzenie mobilne (CNEPSMVM). To zawsze zależy od ustawodawstwa każdego kraju. Są nawet kraje, które jeszcze w ogóle nie rozważają wysokości płacy minimalnej, chociaż są one najmniej.

Podobnie istnieją cztery zwykłe mechanizmy, według Międzynarodowej Organizacji Pracy (MOP), za pomocą których można ustalić płacę minimalną:

  • Powszechne Państwo. Stawka ustalona przez państwo dla płacy minimalnej w całym kraju, bez rozróżnienia obszaru produkcyjnego, o ile jest to formalne zatrudnienie.
  • Wiele stanów. Różne stawki ustalane przez państwo w zależności od danego sektora pracy.
  • Zbiorowy uniwersalny. Stawka uniwersalna dla całego kraju, ale zdeterminowana układami zbiorowymi sektorów pracy.
  • Wielokrotność zbiorowa. Różne stawki w zależności od sektora pracy, ale określane przez układy zbiorowe.

Według MOP do określenia wysokości płacy minimalnej można zastosować dwie metody:

  • Oceń koszty utrzymania. Oblicza się ją z uwzględnieniem kosztów podstawowych dóbr i usług do życia, które pracownik powinien być w stanie pokryć w domu, zawsze określając „typową” rodzinę (średnią) i generalnie w oparciu o koszty utrzymania w mieście. kapitał z kraju.
  • Weź statystyki wynagrodzeń. Zbierz informacje o najniższej pensji w określonym przedziale wynagrodzeń, aby znaleźć minimum w stosunku do średniej. Metoda ta wydaje się prosta, ale nie uwzględnia, że ​​sektory pracy mogą mieć różne mechanizmy ochrony socjalnej.

Aktualne płace minimalne w krajach hiszpańskojęzycznych

Poniżej znajduje się lista płac minimalnych w Ameryce Łacińskiej, obliczonych w dolarach amerykańskich (i lokalnej walucie) na początek 2018 roku:

  • Kolumbia. 218 USD (857 308,93 COP)
  • Panama. 744 USD (744 PAB)
  • Kostaryka. 512 USD (288 386,69 CRC)
  • Argentyna. 515,9 USD (9 500,00 ARS)
  • Kuba. 23 USD (23 CUC)
  • Czerwony pieprz. 456 USD (275 965,62 CLP)
  • Meksyk. 139 USD (2 671,77 MXN)
  • Urugwaj. 431 USD (12 344,99 UYU)
  • Ekwador. 391 USD (391 USD)
  • Brazylia. 325 USD (1049 BRL)
  • Republika Dominikany. 288 USD (12 873 DOP)
  • Peru. 255 USD (850 PEN)
  • Wenezuela. Czarna wartość 1,72 USD / oficjalna wartość 32,83 USD (248 000 BSF)
  • Zbawiciel. 251 USD (251 USD)
  • Boliwia. 262 USD (1,805 BOB)
  • Nikaragua. 115 USD (7133 NIO)
  • Honduras. 341 USD (7760 HNL)
  • Paragwaj. 340 USD (1.883.335.82 PYG)
  • Gwatemala. 380 USD (2 893 GTQ)
!-- GDPR -->